El Ayuntamiento de Vegas del Genil pone en marcha un portal para gestionar todas sus ofertas de empleo
El Ayuntamiento de Vegas del Genil, a través de sus Servicios de Informática y Recursos Humanos, ha puesto en funcionamiento esta semana el nuevo Portal de Empleo del Consistorio, una herramienta que permitirá gestionar mejor todas las Bolsas de Trabajo municipales y procesos selectivos, y que mejorará la comunicación con los/as candidatos/as de todos los procesos selectivos del Ayuntamiento de Vegas del Genil.
En los últimos años, el servicio de Recursos Humanos ha trabajado por mejorar la comunicación y transparencia con el ciudadano, añadiendo a los habituales puntos de información (Tablón de anuncios y tablón de anuncios virtual) nuevos canales informativos como un blog específico para comunicar todas las actividades y ofertas de empleo, así como a través de publicaciones en Redes Sociales.
No obstante, era una prioridad mejorar la información que los integrantes de las distintas Bolsas de Trabajo tienen del puesto que ocupan en ellas, y los puestos que faltan para ser llamados.
A pesar de que periódicamente se actualizaban los listados en el Blog de Recursos Humanos, se ha querido dar un paso más hasta la creación de un Portal de Empleo que va a permitir conocer en tiempo real toda la información relativa a las Bolsas de trabajo activas en el Ayuntamiento de Vegas del Genil. Así, después de un arduo trabajo, la Sección de Informática del Ayuntamiento de Vegas del Genil ha podido finalizar este Portal de Empleo (empleo.vegasdelgenil.es), que va a optimizar significativamente la gestión de las Bolsas de Empleo por parte de la Sección de Recursos Humanos, al mismo tiempo que se mejora la información que se da a los candidatos.
Pocos Ayuntamientos del Área Metropolitana y de la provincia de Granada cuentan con un programa propio para la gestión de las Bolsas de Trabajo. Con este avance, la Sección de Recursos Humanos podrá gestionar de una forma ágil y organizada todo el empleo que genera el Ayuntamiento, y al mismo tiempo, los vecinos podrán disponer de toda la información clasificada de todas las Bolsas de Trabajo (Bases, formularios, listados provisionales y definitivos…
Una vez se complete el proceso selectivo, los aspirantes recibirán a su correo electrónico una contraseña para que a través de su Área Privada puedan consultar en cualquier momento el puesto en la Bolsa de Trabajo, el orden de llamada para acceder a trabajar, la situación en la que se encuentra y más información.
El equipo humano que forma Recursos Humanos ha generado una gran transformación del trabajo que realizan dentro de nuestro Ayuntamiento con la implantación de nuevos programas informáticos, aumento en la gestión de los servicios y mejora en la comunicación y transparencia.
